Ana Sayfa Arama
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi 2026/1 Sözleşmeli Personel Alım İlanı

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Rektörlüğü, bünyesindeki çeşitli birimlerde görevlendirilmek üzere

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Rektörlüğü, bünyesindeki çeşitli birimlerde görevlendirilmek üzere 2026/1 dönemi sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilecek bu personel alımında, adaylar herhangi bir sözlü veya yazılı sınava tabi tutulmayacak; yerleştirmeler tamamen KPSS puan sıralamasına göre yapılacaktır. Özel bütçeden karşılanacak giderlerle gerçekleştirilecek bu alım, lisans, ön lisans ve ortaöğretim mezunları için önemli bir kariyer fırsatı sunuyor.

Üniversitemiz, adayların 2024 KPSS (B) grubu puanlarını esas alacaktır. Buna göre;

  • Lisans mezunları için: KPSSP3 puanı
  • Ön lisans mezunları için: KPSSP93 puanı
  • Ortaöğretim mezunları için: KPSSP94 puanı

dikkate alınacaktır. Başvurular, tamamen online platform olan Kariyer Kapısı üzerinden gerçekleştirilecektir.

Kimler Başvurabilir? Başvuracak Adaylarda Aranan Genel Şartlar

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi’ne sözleşmeli personel olarak başvuracak adayların aşağıdaki genel şartları eksiksiz olarak taşıması gerekmektedir:

  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48/A maddesinde belirtilen genel şartları sağlamak.
  • Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek herhangi bir akıl hastalığı bulunmamak.
  • Erkek adaylar için askerlik durumu bakımından; askerlik çağına gelmemiş olmak, gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş (tecilli) olmak.
  • Görevini sürekli yapmasına engel teşkil edecek bir sağlık sorunu bulunmamak.
  • Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak.
  • Tercih edilen pozisyonun karşısında yer alan öğrenim düzeyinden mezun olmak ve bu nitelikleri başvuru son günü itibarıyla belgelendirmek.
  • İlgili KPSS puan türünden en az 50 (elli) puan almış olmak.
  • Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasındaki özel istihdam hükmüne uygun nitelikleri taşımak. Bu hükme göre, sözleşmesini tek taraflı feshedenler veya sözleşmeyi yenilemeyenler, fesih veya sözleşme bitim tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurumlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemezler.
  • Çalıştırılacak birime göre 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve ilgili mevzuatta tanımlanmış olan tehlikeli/az tehlikeli/çok tehlikeli işyerlerinde çalışmaya engel hali olmamak.
  • Üniversite hastanesinde istihdam edilecek personelin (özellikle acil, ameliyathane, yoğun bakım, radyoaktif maddelerle işlem yapılan birimler gibi 7/24 kesintisiz hizmet sunma zaruriyeti olan birimlerde) nöbet usulü çalışma planları ile gece nöbeti tutmasında veya gece vardiyasında çalışmasında sağlık, sosyal veya ailevi durumu açısından mani hali bulunmamak.
  • 17.04.2021 tarih ve 31457 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu” gereğince sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar hakkında yapılacak olan arşiv araştırması sonucunun olumlu olması. (Bu araştırma, asıl ve yedek adayların belirlenmesini müteakip yapılacaktır.)
  • ÖNEMLİ: Herhangi bir Yükseköğretim kurumunda aktif öğrenci kaydı bulunan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.

Başvuru Süreci: Yer, Şekil ve Süre

Adayların başvuru işlemlerini doğru ve eksiksiz tamamlamaları için aşağıdaki adımlara dikkat etmeleri gerekmektedir:

  • Başvurular, e-Devlet Kapısı üzerinden “Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya doğrudan Kariyer Kapısı internet adresi aracılığıyla alınacaktır.
  • Başvuru tarihleri: 06 Ağustos 2026 tarihinde saat 08:00’de başlayacak olup, 20 Ağustos 2026 tarihinde saat 17:00’de sona erecektir.
  • Şahsen yapılan başvurular, posta veya diğer yollarla gönderilen müracaatlar kesinlikle kabul edilmeyecektir.
  • Adaylar, ilan edilen pozisyonlardan yalnızca birine başvuru yapabilirler. Birden fazla pozisyona müracaat eden adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
  • Adayların, başvuru yapmadan önce e-Devlet sistemindeki öğrenim, askerlik vb. bilgilerini kontrol etmeleri ve hatalı/eksik bilgileri ilgili kurumlardan güncellemeleri gerekmektedir.
  • Mezuniyet bilgileri otomatik olarak gelmeyen adaylar, bu bilgileri manuel olarak giriş yapıp, onaylı diploma örneği veya mezuniyet belgelerini PDF formatında e-Devlet üzerinden yüklemelidirler.
  • Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu üzerinde “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirmeye alınmayacaktır. Bu nedenle adaylar, başvuru işlemlerinin tamamlandığını mutlaka kontrol etmelidirler.
  • Yurt dışındaki veya yurt içindeki öğretim kurumlarından mezun olup bu ilanda aranan öğrenim durumuna ilişkin denkliği olan adayların, denklik gösterir belgelerini Kariyer Kapısı’na yapılan başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” aşaması altında bulunan “Denklik Belgesi” alanına yüklemeleri gerekmektedir.
  • Başvuru işleminin süresi içinde, hatasız, eksiksiz ve ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında eksiksiz ve doğru bir şekilde sisteme yüklenmesinden adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır.
  • Adayların verdikleri beyanlar ile sundukları belgelerin sorumluluğu tamamen kendilerine aittir.

Başvuruların Değerlendirilmesi ve Sonuçların Duyurulması

Başvuruların değerlendirilmesi ve sonuçların ilanına ilişkin detaylar aşağıda belirtilmiştir:

  • Üniversitemiz tarafından süresi içinde yapılan başvurular, belgelerin eksik olup olmadığı ve adayların belirlenen şartları taşıyıp taşımadıkları açısından titizlikle incelenecektir.
  • Yazılı veya sözlü sınav yapılmayacaktır. Adaylar, 2024 KPSS (B) grubunun (Eczacılık branşı hariç) ilgili puan türünde en yüksek puana sahip adaydan başlayarak sıralanacaklardır. İlan edilen pozisyon adedi kadar asıl ve asıl aday sayısının 10 (on) katı kadar yedek aday belirlenecektir.
  • Belirlenen asıl ve yedek adaylara ait isim listesi ile asıl adayların işe başlamaları için gerekli belgeler, bu belgelerin teslim edileceği yer ve zaman, son başvuru tarihini takip eden iki (2) hafta içerisinde Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi’nin resmi internet sayfasında (www.beun.edu.tr) yayımlanacaktır.
  • ÖNEMLİ: Sonuç ilanları tebliğ mahiyetinde olacağından, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Adayların web sitesini düzenli olarak takip etmeleri kendi sorumluluğundadır.
  • Asıl olarak kazanan adaylardan süresi içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak başvurmayan, feragat eden veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Son adayların puanının eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olan, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır.
  • Sözleşme imzalama, göreve başlama ve yedek adaylar için duyurular da yine Üniversitemizin resmi internet sayfasında yayımlanacaktır.
  • KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
  • Başvuru ve sözleşme imzalama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin sözleşmesi yapılmaz, sözleşme yapılmış olsa dahi feshedilir ve yasal işlem başlatılır.
  • İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması veya sonradan kaybetmesi hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilecektir.

İletişim Kanalları

Başvuru süreciyle ilgili sorularınız için Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı ile aşağıdaki kanallardan iletişime geçebilirsiniz:

Telefon hatlarında yoğunluk yaşanması durumunda, e-posta ile bilgi talep etmeniz önerilmektedir. Taleplerinize en kısa sürede geri dönüş yapılacaktır.

Diğer Önemli Hususlar

  • Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca sözleşmeli personelin başka bir kuruma naklen tayini mümkün değildir.
  • Rektörlüğümüz, gerekli gördüğü takdirde ilanın her aşamasında değişiklik yapma ve ilanı iptal etme hakkını saklı tutar.
  • Müracaat dokümanlarının incelenmesi işlemlerine bağlı olarak ilan sonuç tarihi ertelenebilecektir.

UNUTMAYIN: Başvurular 06 Ağustos 2026 tarihinde Saat 08:00’de başlayacak ve 20 Ağustos 2026 tarihinde Saat 17:00’de kapanacaktır. Son başvuru tarihini ve saatini kaçırmamak için başvurularınızı zamanında ve eksiksiz tamamlamanız büyük önem taşımaktadır.

Resmi alım ilanı için tıklayınız