Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü (SHGM), havacılık sektöründe önemli pozisyonlarda görevlendirmek üzere sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrası ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar çerçevesinde gerçekleştirilecek alımda, Pilot, Uçuş Teknisyeni, Uçuş Tabibi, Kabin Emniyet Uzmanı, Hava Trafik Kontrolörü ve Hava Trafik Emniyeti Elektronik Personeli (ATSEP) pozisyonları için adaylar aranıyor.

Hangi Pozisyonlara Alım Yapılacak?

SHGM bünyesinde istihdam edilecek sözleşmeli personel pozisyonları şunlardır:

Pilot
Uçuş Teknisyeni
Uçuş Tabibi
Kabin Emniyet Uzmanı
Hava Trafik Kontrolörü
Hava Trafik Emniyeti Elektronik Personeli (ATSEP)

Genel Başvuru Şartları

Tüm adayların aşağıdaki genel şartları taşıması gerekmektedir:

Türk Vatandaşı olmak.
Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
Askerlik durumu itibarıyla;
1. Askerlikle ilgisi bulunmamak,
2. Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,
3. Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

Pozisyonlara Özel Şartlar

Her bir pozisyon için belirlenen özel şartlar, adayların dikkatle incelemesi gereken detayları içermektedir. Bu şartlara ulaşmak için aşağıdaki bağlantıyı kullanabilirsiniz:

Özel Şartlar Tablosu İçin Tıklayınız

Başvuru İçin Gerekli Belgeler

Adayların başvurdukları pozisyona göre sisteme yüklemesi gereken belgeler aşağıda listelenmiştir. Belgelerin eksiksiz ve doğru bir şekilde yüklenmesi büyük önem taşımaktadır.

Pilot pozisyonuna başvuran adayların

http://web.shgm.gov.tr/tr/genel-duyurular/ web adresinden temin edilecek “Pilot Bilgi Formu”nu,
Pilot lisansı örneğini,
Sağlık sertifikası örneğini,
Uçuş kayıt defterinin (Logbook) ilk 2 ve son 2 sayfasının fotokopisini,
Tecrübe belgesini (varsa),
e-Devlet üzerinden temin edilecek barkodlu sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

ATSEP pozisyonuna başvuran adayların

Diploma veya mezuniyet belgesi örneğini,
ATSEP lisansı örneğini,
İlanda belirtilen tecrübe yılını gösteren belge örneğini,
e-Devlet üzerinden temin edilecek barkodlu sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

Uçuş Teknisyeni pozisyonuna başvuran adayların

Diploma veya mezuniyet belgesi örneğini,
Hava aracı bakım lisansı örneğini,
İlanda belirtilen tecrübe yılını gösteren belge örneğini,
e-Devlet üzerinden temin edilecek barkodlu sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

Uçuş Tabibi pozisyonuna başvuran adayların

Diploma veya mezuniyet belgesi örneğini,
Hava Sağlık Değerlendiricisi (HSD) Lisansını veya Hava-Uzay Hekimliği Uzmanlık Belgesini,
e-Devlet üzerinden temin edilecek sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

Kabin Emniyet Uzmanı pozisyonuna başvuran adayların

Diploma veya mezuniyet belgesi örneğini,
İlanda belirtilen tecrübe yılını gösteren belge örneğini,
Kabin Ekibi Temel Eğitim Sertifikası örneğini,
Sağlık Sertifikası örneğini,
e-Devlet üzerinden temin edilecek sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

Hava Trafik Kontrolörü pozisyonuna başvuran adayların

KPSS sonuç belgesini,
Diploma veya mezuniyet belgesi örneğini,
Hava Trafik Kontrolörü lisans örneğini,
İlanda belirtilen tecrübe yılını gösteren belge örneğini,
e-Devlet üzerinden temin edilecek sigorta hizmet dökümünü,
Yabancı dil belgesini.

Adayların istenilen belgeleri sisteme eksiksiz ve tek tek yükleyerek başvuru işlemini tamamlaması gerekmektedir. Yüklenen belgelerdeki yanlışlıklar veya eksik belgelerden adaylar sorumludur.

Başvuru Süreci ve Önemli Tarihler

Başvurular, yalnızca e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla kabul edilecektir. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır.

Başvuru Başlangıç Tarihi: 08 Eylül 2026
Başvuru Bitiş Tarihi: 14 Eylül 2026, saat 23:59:59

Adayların, başvuru işlemini tamamladıktan sonra “Başvurularım” ekranından başvurularının “Başvuru Alındı” ibaresiyle onaylandığını kontrol etmeleri zorunludur. Birden fazla pozisyona başvuran adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.

Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olumsuz sonuçlanan veya başvuru sürecinde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilen adayların başvuruları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir. Aynı şekilde, sınav kurallarına aykırı davrananların sınavları iptal edilerek sözleşmeleri feshedilecektir.

Eğitim ve sınav sonuçları KDM-ORG Platformu‘nda, alım ilanı, itiraz süreçleri ve atamalara ilişkin her türlü duyuru ise Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü web adresinde yayımlanacaktır. Adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.

Değerlendirme ve Sonuçların İlanı

Başvuru ve İlk Değerlendirme

Başvuran adayların asgari nitelikleri sağlayıp sağlamadığı kontrol edilecek, uygun bulunan adaylar yazılı sınav aşamasına geçmeye hak kazanacaktır.

KDM-ORG Platformu Kayıtları ve Sınav Süreci

Yazılı değerlendirmeye katılmaya hak kazanan adayların, Kurum tarafından bildirilecek süre içinde eğitim süreçlerini takip etmek üzere KDM-ORG Platformu‘na kayıt yaptırmaları zorunludur. Adaylara tanımlanacak eğitimler ve sınavlar bu platform üzerinden takip edilecektir.

Yazılı sınavlar, KDM-ORG Platformu üzerinden, başvuru yapılan unvan için belirlenen eğitim kodları ve başarı kriterleri esas alınarak gerçekleştirilecektir. Eğitimlerin ve sınavların detayları için aşağıdaki bağlantıyı inceleyebilirsiniz:

Ünvana Ait Eğitimler İçin Tıklayınız

Belirlenen asgari başarı puanını sağlayamayan veya istenen belge/sertifikaları süresi içinde ibraz etmeyen adaylar başarısız sayılacak ve sözlü değerlendirme aşamasına geçemeyecektir.

Sözlü Değerlendirme Aşaması

Yazılı sınavları başarıyla tamamlayan adaylar arasından, ilan edilen pozisyon sayısının on (10) katı kadar aday sözlü değerlendirmeye çağrılacaktır. Sözlü değerlendirme, Değerlendirme Komisyonu tarafından 100 tam puan üzerinden yapılacaktır ve şeffaflık amacıyla sesli ve görüntülü olarak kayıt altına alınacaktır.

Sözlü değerlendirme kriterleri ve puan ağırlıkları şunlardır:

Mesleki Bilgi Düzeyi: 60 puan
Bir konuyu kavrayıp özetleme: 5 puan
İfade yeteneği ve muhakeme gücü: 5 puan
Liyakati, temsil kabiliyeti, tutum ve davranışlarının göreve uygunluğu: 5 puan
Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı: 5 puan
Genel kültür ve genel yeteneği: 15 puan
Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı: 5 puan

Sözlü değerlendirmede başarılı sayılmak için en az 70 puan almak şarttır. Adaylara, göreve uygunluklarının değerlendirilmesi amacıyla psikoteknik analiz de uygulanabilir.

Nihai Başarı Puanı ve Sıralama

Nihai başarı puanı, yazılı değerlendirme puanının %90’ı ile sözlü değerlendirme puanının %10’unun alınmasıyla hesaplanır. Adayların başarılı sayılabilmesi için nihai başarı puanının en az 70 olması zorunludur.

Nihai başarı puanları en yüksekten en düşüğe doğru sıralanarak ilan edilen kontenjan sayısı kadar aday asıl olarak belirlenecektir. Puan eşitliği durumunda, Havacılığa Giriş, Denetim Teknikleri ve Havacılık İngilizcesi sınavlarının aritmetik ortalaması, bu da eşitse sözlü değerlendirme puanı yüksek olan adaya öncelik tanınacaktır.

Yedek Aday Belirleme

Kontenjan sayısını aşmamak üzere belirlenen sayıda yedek aday da ilan edilecektir. Asıl adaylardan feragat eden veya atama şartlarını taşımadığı anlaşılanların yerine yedek adaylar arasından işlem yapılabilir.

Sonuçların Duyurulması ve Bilgilendirme

Sınav ve eğitim süreçlerine ilişkin duyurular KDM-ORG Platformu‘ndan, genel alım duyuruları ve nihai sonuçlar ise SHGM resmi internet sitesinden takip edilmelidir. Bu ilanlar tebligat niteliğinde olup, adaylara ayrıca bireysel bildirim yapılmayacaktır.

Kişisel Verilerin İşlenmesi

Başvuran adaylara ait kimlik, sağlık sertifikası, lisans, fotoğraf, eğitim, sınav, iletişim ve çalışma durumu bilgileri gibi kişisel veriler, 6698 sayılı Kanun kapsamında belirli amaçlarla (sınava katılım hakkının tesisi, hizmet temin süreçleri, başvuruların teyidi vb.) sınırlı olarak işlenecektir.

Resmi alım ilanı için tıklayınız