Sayıştay’ın 2024 yılı Sağlık Bakanlığı Döner Sermaye İşletmeleri Denetim Raporu, sağlık çalışanlarının ödemelerinde ciddi bir usulsüzlüğü gün yüzüne çıkardı. Rapora göre, nöbet ve icap nöbeti görevleri mevzuata göre “mesai içi” kabul edilmesine rağmen, bazı sağlık tesislerinde personele bu saatler için hatalı şekilde mesai dışı teşvik ödemesi yapıldı.

Denetim raporunda, hastane bilgi yönetim sistemleri ile ek ödeme bordro sistemlerinde, nöbet ve icap saatleriyle mesai dışı çalışma saatlerinin çakışmasını engelleyecek bir kontrol mekanizmasının bulunmadığı vurgulandı. Ayrıca Bakanlık merkezinde toplam çalışma saatlerine dair veriler bulunsa da, hangi günlerde çakışma yaşandığına dair ayrıntılı veri setinin olmaması dikkat çekti.

Sayıştay, bu yanlış ödemelerin önüne geçilmesi için çalışma saatlerini izleyen ve çakışmaları önleyen bir kontrol sistemi kurulması gerektiğini bildirdi. Sağlık Bakanlığı ise gerekli düzenlemeler için çalışmalara başlandığını açıkladı.

Sonuç: Kamu kaynaklarının doğru kullanılması ve sağlık çalışanlarının adil ödeme alabilmesi için acil düzenleme şart.