Cumhurbaşkanlığından, Sözleşmeliden Kadroya Geçenler Hakkında Önemli Görüş

Cumhurbaşkanlığı Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğü, sözleşmeliden kadroya geçen kişilerin yeniden sözleşmeli personel pozisyonu kazanması durumunda bekleme süresine tabi olmadıkları yönünde kurumlara görüş verdi.

657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamındaki sözleşmeli personel pozisyonlarında görev yapmakta iken 657 sayılı Kanunun geçici 48 inci maddesi ile memur kadrolarına atananların, söz konusu kadrolara atanma tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe anılan Kanunun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamındaki sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilip edilemeyeceklerine ilişkin olarak kurumlar arasında uygulama birliğinin sağlanması ve ortaya çıkabilecek hak kayıplarının önlenmesi bakımından Cumhurbaşkanlığı tarafından bütün kamu idarelerine görüş verildi.

Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı, Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğü, bahse konu yazıda kısaca şunları ifade etmektedir; “Sözleşmeli pozisyondan memur kadrosuna geçişlerin ayrı bir yasal düzenleme olduğu ve bu düzenlemeden faydalanarak memur kadrosuna atananların yeniden sözleşmeli personel statüsüne geçiş yapmaları durumunda haklarında bir yıl bekleme süresi şartının aranmaması gerekmektedir.”