[TITLE]
Manisa Celal Bayar Üniversitesi’nden Büyük Fırsat: 147 Sözleşmeli (4/B) Personel Alımı Yapılacak! (Eylül 2026 Başvuruları)
[/TITLE]
[CONTENT]
Manisa Celal Bayar Üniversitesi Rektörlüğü, bünyesinde görevlendirmek üzere toplam 147 adet sözleşmeli personel (4/B) alımı yapacağını duyurdu. Giderleri özel bütçeden karşılanacak olan bu pozisyonlar için başvurular, 2024 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak gerçekleştirilecek. İşte ilana dair tüm detaylar:
Manisa Celal Bayar Üniversitesi 4/B Sözleşmeli Personel Alım İlanı Özeti
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrası kapsamında istihdam edilecek personel alımı, 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarihli ve 26566 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan esaslar çerçevesinde yapılacaktır. Adaylar, ilanın tam metninde yer alan ekli listede belirtilen pozisyonlar için başvuruda bulunabileceklerdir.
Genel Başvuru Şartları (Tüm Unvanlar İçin)
Manisa Celal Bayar Üniversitesi’nin sözleşmeli personel alımı ilanına başvuracak tüm adayların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde yer alan genel şartları ve aşağıdaki özel koşulları taşıması gerekmektedir:
- T.C. Vatandaşı Olmak: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
- Kamu Haklarından Mahrum Olmamak: Kamu haklarını kullanmaktan yasaklanmamış olmak.
- Adli Sicil Durumu: Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
- Askerlik Durumu (Erkek Adaylar İçin): Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş olmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
- Sağlık Durumu: Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak. Ayrıca, göreve engel olabilecek zihinsel ya da fiziksel herhangi bir engele sahip olmadığını kanıtlayan sağlık belgesine sahip olmak (Bu belge, yerleşmeye hak kazanan adaylardan sağlık kurulu raporu şeklinde istenecektir).
- Arşiv Araştırması: Yerleşmeye hak kazanıp müracaatta bulunan adaylar hakkında “Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu” gereğince arşiv araştırması yapılacak olup, olumlu sonuçlanan adaylarla sözleşme imzalanacaktır.
- Yaş Şartı: Tekniker (Bilgisayar) unvanlı TK-2 ve TK-3 no’lu ilanlar hariç, tüm unvanlara başvuracak adayların ilanın son başvuru tarihi itibarıyla 36 (otuz altı) yaşından gün almamış olmaları gerekmektedir.
- Tek Başvuru Kuralı: Adaylar sadece ilanda belirtilen tek bir nitelik kodu için başvuru yapabileceklerdir. Birden fazla nitelik koduna başvuru tespiti halinde tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.
- Niteliklerin Belgelendirilmesi: Başvurulan nitelik kodunun karşısında yer alan “Aranılan Nitelikler”in ve genel şartların (mezuniyet, KPSS puanı, yaş şartı, cinsiyet vb.) tamamını taşımak ve bunları belgelendirmek.
- KPSS Puanı: 2024 yılı KPSS sınavına girmiş ve en az 60 (altmış) puan almış olmak.
- Lisans mezunları için 2024 KPSS P3 puanı.
- Önlisans mezunları için 2024 KPSS P93 puanı.
- Ortaöğretim mezunları için 2024 KPSS P94 puanı.
Adayların KPSS puan türünün, başvurulan unvanda ve nitelik kodunda aranan mezuniyet şartına uygun olması gerekmektedir.
- Emeklilik Durumu: Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
- Çalışma Koşulları: Nöbet ya da vardiya usulü (gece ve hafta sonu dahil) çalışmasına engel olabilecek bir durumu bulunmamak.
- 4/B İstihdam Kısıtlamaları: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince, sözleşmesi feshedilen veya tek taraflı feshedenlerin bir yıl geçmedikçe yeniden sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemeyeceği hükmüne uygun olmak.
Başvuru Şekli ve Gerekli Belgeler
Başvurular, e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu aracılığıyla online olarak yapılacak ve ardından belirli bir belgenin şahsen teslim edilmesi gerekecektir. Detaylar aşağıdaki gibidir:
- Online Başvuru Tarihleri:
- Başlangıç: 03 Eylül 2026 Perşembe, Saat 09:00
- Bitiş: 17 Eylül 2026 Perşembe, Saat 13:00
Başvurular Kariyer Kapısı internet adresi üzerinden yapılacaktır. Başvurunuzun başarılı olduğunu “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir” ibaresinden kontrol etmeyi unutmayınız. Yoğunluk riskine karşı başvuruların son güne bırakılmaması önemle tavsiye edilir.
- Belge Teslimi: Online başvurunuzu tamamladıktan sonra, Kariyer Kapısı platformu üzerinden indireceğiniz “Aday Başvuru Bilgileri” dokümanını, 03 Eylül 2026 tarihinden itibaren en geç 23 Eylül 2026 Çarşamba günü saat 17:00’a kadar Manisa Celal Bayar Üniversitesi Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeniz gerekmektedir. Bu dokümanı şahsen teslim etmeyen adayların başvuruları işleme alınmayacaktır.
- Başvuru Yöntemi: İlan edilen yöntem (Kariyer Kapısı ve şahsen belge teslimi) dışında yapılan başvurular kesinlikle kabul edilmeyecektir.
- Yanlış/Eksik Başvurular: Başvuru işlemlerinin hatasız, eksiksiz ve duyuruda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından adayın kendisi sorumludur. Yanlış ve eksik yapılan başvurulardan Üniversitemiz sorumlu değildir.
- Otomatik Çekilen Belgeler:
- 2024 yılı KPSS sonuç belgesi.
- Diploma veya geçici mezuniyet belgesi. (Mezuniyet bilgileri otomatik gelmeyen adaylar, manuel giriş yapıp onaylı diploma/mezuniyet belgesini PDF formatında yüklemelidir.)
- KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğe dair diğer bilgiler.
Yukarıdaki belgeler e-Devlet Kapısı üzerinden otomatik olarak çekilecektir.
- Manuel Yüklenmesi Gereken Belgeler:
- Başvurulan nitelik kodunun aranılan nitelikler kısmında istenen diğer belgeler (Örn: Koruma ve Güvenlik Görevlisi için Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartı, Şoför için ehliyet belgesi vb.). Bu belgeler Kariyer Kapısı’nda “Diğer Belgeleriniz” sekmesi altındaki “Belgeler” alanına yüklenmelidir.
- Yurt dışındaki öğrenim kurumlarından mezun olup denkliği olan adayların Denklik Belgesi. Bu belge “Diğer Belgeleriniz” sekmesi altındaki “Denklik Belgesi” alanına yüklenmelidir.
Başvuruların Değerlendirilmesi ve Sonuçların Duyurulması
Başvuruların değerlendirilmesi ve sonuçların açıklanması süreci aşağıdaki gibi işleyecektir:
- Değerlendirme Yöntemi: Yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın, Kariyer Kapısı üzerinden başvurusunu tamamlayıp “Aday Başvuru Bilgileri” dokümanını Üniversiteye şahsen teslim eden ve tüm şartları sağlayan adaylar arasından, 2024 KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlayarak yerleştirme yapılacaktır.
- Aday Belirleme: İlan edilen pozisyon sayısı kadar “Asil” ve pozisyon sayısının 3 (üç) katı kadar “Yedek Aday” belirlenecektir.
- Eşitlik Durumu: Puanların eşit olması halinde, mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulüyle belirleme yapılacaktır.
- Sonuçların Duyurulması: Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylara ilişkin bilgilendirme, 23 Eylül 2026 tarihinden itibaren en geç 15 iş günü içinde Üniversitemiz resmi web sayfası (www.mcbu.edu.tr) ve Kariyer Kapısı platformundan duyurulacaktır. İlgililere ayrıca yazılı ya da sözlü tebligat yapılmayacaktır.
- İşe Başlama Evrakları: Ataması yapılacak adayların işe başlamaları için gerekli evraklar, başvuru zamanı ve yeri ile ilgili bilgileri www.mcbu.edu.tr adresinden takip etmeleri gerekmektedir.
- Yanlış Beyanların Sonuçları: Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya gerçeği sakladığı tespit edilenlerin sözleşmesi yapılmaz, yapılmış olsa dahi feshedilir. İdare tarafından ödenmiş olan herhangi bir bedel var ise yasal faizi ile birlikte tazmin edilir. Bu kişiler hiçbir hak talebinde bulunamaz.