Türkiye ile Avrupa Birliği’nin ortak finansmanıyla yürütülen Eğitimli Çocuk Bakıcılarının Teşviki Yoluyla Kayıtlı Kadın İstihdamının Desteklenmesi Projesi II kapsamında Ankara, İstanbul ve İzmir’de yaşayan 3.500 çalışan anneye 20 ay boyunca destek sağlanacak. Proje, çalışan annelerin kayıtlı istihdamını artırmayı ve sigortalı çocuk bakıcılığını teşvik etmeyi hedefliyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, projeyle birlikte kadınların iş hayatına daha fazla katılım sağlamalarını desteklediklerini belirtti. Toplam 15 milyon 295 bin 329 liralık bütçeyle yürütülecek proje, çalışan annelere finansal destek sunarak hayatlarını kolaylaştırmayı amaçlıyor.
Proje kapsamında tam zamanlı çalışan annelere 18 bin 926 lira (510 avro), bekâr veya özel ihtiyaçlı çocuğu olan annelere 20 bin 779 lira (560 avro), yarı zamanlı çalışan annelere 9.462 lira (255 avro), bekâr veya özel ihtiyaçlı çocuğu olan yarı zamanlı çalışan annelere 11 bin 317 lira (305 avro) ödeme yapılacak. Bu arada, yeni tutarlarla birlikte destek miktarları da artmış oldu. Daha önce çalışan annelere 325 avro tutarında ödeme yapılıyordu.
KİMLER BAŞVURABİLİR?
0-24 ay arası çocuğu olup, çocuğuna baktırmak üzere eğitimli bir bakıcıyı sigortalı olarak istihdam eden ve kendisi hizmet akdiyle bir işverene bağlı olarak tam veya yarı zamanlı çalışan anneler, çalışan anne desteğinden faydalanabiliyor. Projeden yararlanabilmek için taşınması gereken şartlar şunlar:
- Başvuru tarihi itibarıyla (ön kayıt anında) 0-24 ay aralığında (24’üncü ay dâhil) çocuk sahibi olunması,
- Ankara, İstanbul ve İzmir illerinden birinde ikamet edilmesi
- Çocukla aynı evde ikamet edilmesi,
- Kişi, bekâr anne ise çocuğun velayetine sahip olunması ve çocuk ile aynı adreste yaşanması,
- En geç kesin kayıt tarihi itibarıyla bir işverene bağlı olarak tam zamanlı veya yarı zamanlı çalışıyor olunması (SGK’ya devri yapılmayan banka sandıklarına tabi olanlar hariç bütün 5510 sayılı Kanun kapsamındaki 4/a sigortalılar)
- Tam zamanlı çalışan kişinin, bir eğitimli çocuk bakıcısını tam zamanlı sigortalı olarak çalıştırması,
- Yarı zamanlı çalışan kişinin bir eğitimli çocuk bakıcısını yarı zamanlı sigortalı olarak çalıştırması,
- SGK kayıtlarına göre proje döneminde analık izninde olunmaması,
- Bakıcının ücretinin en az asgari ücret düzeyinden ödenmesi (yarı zamanlı çalışan bakıcılar için asgari ücretin yarısı kadar),
- Proje kapsamında bakıcı olarak çalışılmaması gerekiyor.
CEVDET FIRAT AYDOĞMUŞ